首頁(yè) > 政務(wù)公開(kāi) > 政府信息公開(kāi)年報(bào) > 2019年 > 部門(mén)公開(kāi)年報(bào)
一、總體情況
2019年,市人社局堅(jiān)持把政務(wù)公開(kāi)工作作為接受監(jiān)督、改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾、提高效率、推動(dòng)落實(shí)的有力抓手,認(rèn)真落實(shí)政務(wù)公開(kāi)相關(guān)要求,完善政務(wù)信息公開(kāi)制度,積極探索完善政務(wù)信息公開(kāi)工作的新形式新方法,著力提升政務(wù)信息公開(kāi)的效率和質(zhì)量,努力為群眾提供高效、便捷的政務(wù)信息服務(wù),有效地保證了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),提高了群眾滿意度。一是健全組織,配強(qiáng)人員。充實(shí)局政務(wù)公開(kāi)工作人員,建立責(zé)任清單,進(jìn)一步靠實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、局屬單位、牽頭科室工作責(zé)任,認(rèn)真做好年度安排、督促檢查、組織考核等工作。堅(jiān)持每半年專(zhuān)題聽(tīng)取一次政務(wù)公開(kāi)工作匯報(bào),研究部署推進(jìn)工作,做到領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員“三到位”,形成了齊抓共管、縱橫結(jié)合的工作格局,為推進(jìn)政務(wù)信息公開(kāi)提供了有力的組織保證。二是完善機(jī)制,規(guī)范運(yùn)行。先后健全完善局《信息宣傳工作要點(diǎn)》《科級(jí)及以下干部年度考核辦法》《張掖市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)政務(wù)信息工作考核辦法》,將信息宣傳工作納入單位、科室和個(gè)人年度考核內(nèi)容,確保人人肩上有擔(dān)子、年度考核有指標(biāo)。將政務(wù)信息公開(kāi)工作納入年度目標(biāo)考核責(zé)任書(shū),與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查。對(duì)在政務(wù)信息公開(kāi)工作中表現(xiàn)突出的單位、科室和個(gè)人進(jìn)行表彰,有效調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性。三是加強(qiáng)研判,正面引導(dǎo)。及時(shí)跟蹤網(wǎng)絡(luò)輿情動(dòng)態(tài),加強(qiáng)輿情分析研判,有針對(duì)性地加強(qiáng)政策宣傳解讀,提高政務(wù)公開(kāi)的實(shí)效。制定《關(guān)于加強(qiáng)市政府門(mén)戶網(wǎng)站人社欄目管理的通知》,審核發(fā)布信息509條,有效提升了人社政策法規(guī)的知曉度。高度重視輿情引導(dǎo)工作,起草《張掖市人社局網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置預(yù)案》,完成市委網(wǎng)信辦等部門(mén)下發(fā)的跟帖、轉(zhuǎn)發(fā)任務(wù)360余個(gè)。對(duì)市直人社系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)和政務(wù)新媒體進(jìn)行梳理調(diào)整,完成了政府網(wǎng)站人社欄目專(zhuān)題專(zhuān)欄的調(diào)整和停用網(wǎng)站注銷(xiāo)工作,清理保留了9個(gè)政務(wù)新媒體,形成了覆蓋全面、高效便捷的網(wǎng)絡(luò)宣傳格局。四是突出重點(diǎn),主動(dòng)作為。結(jié)合政府機(jī)構(gòu)改革,先后4次對(duì)全市人社系統(tǒng)權(quán)責(zé)清單和行政審批、公共服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行全面摸底,并逐一進(jìn)行編碼、編制辦事指南,與市委組織部、市醫(yī)保局、市科技局等單位完成24項(xiàng)權(quán)力事項(xiàng)劃轉(zhuǎn)。止目前,市直人社系統(tǒng)“最多跑一次”事項(xiàng)91項(xiàng),進(jìn)駐政府大廳事項(xiàng)73項(xiàng),共清理取消人社領(lǐng)域各類(lèi)行政要件、證明事項(xiàng)、兜底條款238項(xiàng),精簡(jiǎn)率63%,辦結(jié)時(shí)限平均縮短一半。嚴(yán)格落實(shí)“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”制度,加強(qiáng)信用體系建設(shè),及時(shí)完成各類(lèi)信用信息的歸集、公示、發(fā)布和報(bào)送工作,在張掖信用信息平臺(tái)上傳法人紅名單信息12條,發(fā)起聯(lián)合懲戒案件9起。提高網(wǎng)民留言回復(fù)質(zhì)量效率,一般留言均在5個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié),較為復(fù)雜的基本在10個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié),全年共辦理網(wǎng)民留言174條,其中:人民網(wǎng)和甘肅省政府網(wǎng)站5條,張掖市政府網(wǎng)站90條,政務(wù)服務(wù)網(wǎng)79條。先后組織“12﹒4” 國(guó)家憲法日、“4.15”全民國(guó)家安全教育日、“6﹒5”環(huán)境日等集中宣傳活動(dòng)。五是落實(shí)制度,杜絕紕漏。進(jìn)一步修訂完善《市人社局保密工作制度》《網(wǎng)絡(luò)媒體信息發(fā)布及網(wǎng)絡(luò)輿情管理辦法》,認(rèn)真落實(shí)網(wǎng)絡(luò)信息前置審核制度,突出保密審查,嚴(yán)格按照《黨政機(jī)關(guān)和涉密單位網(wǎng)絡(luò)保密管理規(guī)范規(guī)定》(中辦發(fā)〔2015〕15號(hào))要求填寫(xiě)信息發(fā)布保密審查表,堅(jiān)持“誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé)”“誰(shuí)提供誰(shuí)負(fù)責(zé)”“誰(shuí)報(bào)送誰(shuí)負(fù)責(zé)”,做到全程留痕、有據(jù)可查,未經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字的信息一律不發(fā)布,確保發(fā)布的文字、圖片、數(shù)據(jù)、視頻等資料準(zhǔn)確,不出紕漏。從嚴(yán)落實(shí)日常監(jiān)管責(zé)任和讀網(wǎng)檢查制度,每發(fā)布一條內(nèi)容,由簽字領(lǐng)導(dǎo)、供稿人員和報(bào)送人員進(jìn)行再讀網(wǎng),確保發(fā)布信息內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,堅(jiān)決杜絕政治性詞匯表述不規(guī)范和錯(cuò)別字等問(wèn)題。
二、主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況
第二十條第(一)項(xiàng) | ||||
信息內(nèi)容 | 本年新 制作數(shù)量 | 本年新 公開(kāi)數(shù)量 | 對(duì)外公開(kāi)總數(shù)量 | |
規(guī)章 | 0 | 0 | 0 | |
規(guī)范性文件 | 0 | 0 | 0 | |
第二十條第(五)項(xiàng) | ||||
信息內(nèi)容 | 上一年項(xiàng)目數(shù)量 | 本年增/減 | 處理決定數(shù)量 | |
行政許可 | 0 | 0 | 0 | |
其他對(duì)外管理服務(wù)事項(xiàng) | 12995638 | -379400 | 9210168 | |
第二十條第(六)項(xiàng) | ||||
信息內(nèi)容 | 上一年項(xiàng)目數(shù)量 | 本年增/減 | 處理決定數(shù)量 | |
行政處罰 | 6 | 0 | 0 | |
行政強(qiáng)制 | 0 | 0 | 0 | |
第二十條第(八)項(xiàng) | ||||
信息內(nèi)容 | 上一年項(xiàng)目數(shù)量 | 本年增/減 | ||
行政事業(yè)性收費(fèi) | 0 | 0 | ||
第二十條第(九)項(xiàng) | ||||
信息內(nèi)容 | 采購(gòu)項(xiàng)目數(shù)量 | 采購(gòu)總金額 | ||
政府集中采購(gòu) | 30 | 23.166萬(wàn)元 | ||
三、收到和處理政府信息公開(kāi)申請(qǐng)情況
(本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為:第一項(xiàng)加第二項(xiàng)之和,等于第三項(xiàng)加第四項(xiàng)之和) | 申請(qǐng)人情況 | ||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計(jì) | |||||||
商業(yè)企業(yè) | 科研機(jī)構(gòu) | 社會(huì)公益組織 | 法律服務(wù)機(jī)構(gòu) | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開(kāi)申請(qǐng)數(shù)量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開(kāi)申請(qǐng)數(shù)量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度辦理結(jié)果 | (一)予以公開(kāi) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
(二)部分公開(kāi)(區(qū)分處理的,只計(jì)這一情形,不計(jì)其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公開(kāi) | 1.屬于國(guó)家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法規(guī)禁止公開(kāi) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一穩(wěn)定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保護(hù)第三方合法權(quán)益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.屬于三類(lèi)內(nèi)部事務(wù)信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.屬于四類(lèi)過(guò)程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.屬于行政執(zhí)法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.屬于行政查詢(xún)事項(xiàng) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)無(wú)法提供 | 1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.沒(méi)有現(xiàn)成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.補(bǔ)正后申請(qǐng)內(nèi)容仍不明確 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予處理 | 1.信訪舉報(bào)投訴類(lèi)申請(qǐng) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重復(fù)申請(qǐng) | 0 | 0 | 0 | 0 | 00 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公開(kāi)出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.無(wú)正當(dāng)理由大量反復(fù)申請(qǐng) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他處理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(七)總計(jì) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
四、政府信息公開(kāi)行政復(fù)議、行政訴訟情況
行政復(fù)議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結(jié)果維持 | 結(jié)果糾正 | 其他結(jié)果 | 尚未審結(jié) | 總計(jì) | 未經(jīng)復(fù)議直接起訴 | 復(fù)議后起訴 | ||||||||
結(jié)果維持 | 結(jié)果糾正 | 其他結(jié)果 | 尚未審結(jié) | 總計(jì) | 結(jié)果維持 | 結(jié)果糾正 | 其他結(jié)果 | 尚未審結(jié) | 總計(jì) | |||||
5 | 3 | 0 | 4 | 12 | 3 | 3 | 2 | 6 | 14 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 |
五、存在的主要問(wèn)題及下一步工作打算
雖然我們?cè)谡?wù)公開(kāi)方面做了大量工作,但也還存在一些不足和問(wèn)題:一是政務(wù)信息公開(kāi)的制度機(jī)制還不夠完善,工作的協(xié)調(diào)性、統(tǒng)籌性和規(guī)范性與上級(jí)要求還有一定差距。二是雖然開(kāi)通了政務(wù)事項(xiàng)網(wǎng)上辦理功能,但企業(yè)和群眾的用網(wǎng)意識(shí)還不強(qiáng),網(wǎng)辦率還不高;三是政務(wù)公開(kāi)工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng),特別是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開(kāi)展政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)的能力還有待提高。
2020年,我們將按照市政府要求,完善政務(wù)信息公開(kāi)制度,積極探索加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)工作的新形式新方法,著力提升政務(wù)公開(kāi)的效率和質(zhì)量,努力為人民群眾提供高效、便捷的政務(wù)信息服務(wù),切實(shí)提高群眾滿意度。
(一)提高思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)政務(wù)信息公開(kāi)工作培訓(xùn),提升干部職工對(duì)政務(wù)信息公開(kāi)工作重要性的認(rèn)識(shí),提高政務(wù)信息公開(kāi)工作水平。將政務(wù)信息公開(kāi)工作繼續(xù)納入單位(科室)和個(gè)人年度考核內(nèi)容,調(diào)動(dòng)參與政務(wù)信息公開(kāi)工作的積極性。
(二)提升公開(kāi)效率。把政府網(wǎng)站市人社局欄目作為政務(wù)信息公開(kāi)的主陣地,通過(guò)不斷充實(shí)政務(wù)信息公開(kāi)的內(nèi)容,創(chuàng)新公開(kāi)形式,制定的政策性文件規(guī)定第一時(shí)間依法公開(kāi),保障群眾和企業(yè)能夠及時(shí)、完整獲取。
(三)拓展公開(kāi)渠道。一方面,充分利用報(bào)紙、廣播、電視、政府公報(bào)等傳統(tǒng)媒體,加大政務(wù)信息公開(kāi)力度。另一方面,充分發(fā)揮政務(wù)微博、今日頭條、微信公眾號(hào)等新媒體的傳播速度快、覆蓋范圍廣的優(yōu)勢(shì),最大限度保障群眾對(duì)政務(wù)信息公開(kāi)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(四)加大宣傳力度。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,充分利用各種宣傳渠道,采取多種形式,加大人社政策法規(guī)和工作典型的宣傳力度,進(jìn)一步擴(kuò)大政策法規(guī)的社會(huì)知曉率,促進(jìn)政務(wù)公開(kāi)工作再上新臺(tái)階。
六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)
無(wú)
張掖市人力資源和社會(huì)保障局
2020年1月20日
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